En esta vibrante temporada de primavera y verano, nuestra empresa organizó un campamento de verano. El 26 de abril, con buen ánimo, salimos de la oficina para disfrutar de actividades al aire libre, ¡y vivimos una maravillosa experiencia de capacitación, fortalecimiento del espíritu de equipo y cohesión! Esta actividad se dividió principalmente en dos partes: capacitación en interiores y juegos al aire libre.
Por la mañana, tuvimos una sesión de capacitación en el aula. El gerente general, Wade Liu, nos presentó un análisis e interpretación de las tendencias de desarrollo del sector y, en función de la situación actual de la empresa, explicó la estrategia de producto y la dirección del negocio. Además, el gerente general animó a los empleados a expresarse libremente sobre temas como el desarrollo e innovación de productos, y organizó varias sesiones de lluvia de ideas. Muchas de las sugerencias de optimización propuestas por los empleados fueron adoptadas. Gracias a esta capacitación, comprendemos mejor nuestra posición y afrontamos con confianza los retos del futuro.
Por la tarde, comenzamos una actividad de integración al aire libre en Conghua, Guangzhou: barbacoa, carrera de relevos, rafting... Cada actividad fue emocionante y relajante. Lo más memorable fue ver a todos trabajando juntos, charlando y riendo alrededor de la estufa. En ese momento, parecía que no solo éramos compañeros de trabajo, sino también amigos y familia.
Este campamento de verano no es solo una actividad, sino una inyección de energía. Nos permite liberar el estrés y revitalizarnos después de un día ajetreado, además de facilitar la comunicación y fortalecer el trabajo en equipo.
En el futuro, Sortech continuará creando más plataformas de crecimiento que sean a la vez profesionales e interesantes, para que cada empleado pueda disfrutar de la alegría y el significado del trabajo al tiempo que reconoce su valía personal.
